Минтруд предложил увольнять начальников за бездействие в конфликте интересов подчиненных

Минтруд России предложил ужесточить антикоррупционные нормы и увольнять начальников в случае конфликта интересов подчиненных, сообщает РБК.

Ведомство подготовило изменения в закон «О противодействии коррупции», которые возлагают на руководителей обязанность принимать меры для исключения конфликта интересов у подчиненных.

Так, если начальник знает о конфликте интересов и бездействует, то подлежит увольнению в связи с утратой доверия.

Эксперты считают, что инициатива может стать эффективной мерой, поскольку будет стимулировать уполномоченных лиц разрешать конфликт интересов и принимать необходимые меры.

Подписывайтесь на telegram-канал и группу «ВКонтакте» «Реального времени».