Минтруд: «Нам говорят, мы никогда не достигнем нулевого травматизма, но мы задачу поставили»
В 2016 году зафиксирован самый низкий уровень смертности на рабочих местах за 20 лет
В татарстанском Минтруде сообщили, что Татарстан достиг рекордных показателей по снижению смертности на рабочих местах. Помогает в этом, по словам представителей ведомства, и республиканская программа по охране труда, на которую ежегодно выделяют 4,5 миллиона рублей. В министерстве понимают, что избежать смертей совсем не удастся, но приводят в пример сельское хозяйство, где, несмотря на высокий уровень травматизма, погибших работников в этом году в официальных цифрах нет. Почему не стоит экономить на спецодежде и благодаря чему в Татарстане снижается смертность на рабочем месте выяснял корреспондент «Реального времени».
Самый низкий уровень смертности за 20 лет
В прошлом году уровень травматизма в республике снизился на 15%, еще на 42% уменьшилось число погибших. Именно с этой позитивной статистики начал пресс-конференцию, посвященную старту программы «Год защиты профессионалов», первый заместитель министра труда, занятости и соцзащиты Татарстана Марат Гафаров. Сократить количество несчастных случаев помогает трехуровневая система охраны труда, при которой за соблюдением правил следят на республиканском, отраслевом и муниципальном уровнях. К примеру, в республиканский уровень входит реализация программы по охране труда, на которую ежегодно выделяют 4,5 миллиона рублей. Деньги направляют на проведение семинаров, выставок и социальную рекламу. Как результат — в 2016 году зафиксирован самый низкий уровень смертности за 20 лет. Тенденция сохраняется: если за первые пять месяцев прошлого года погибли 16 человек, то за такой же период этого года — их 9.
— Да, мы всегда говорим у нас 9 человек погибло — 9 семей остались без кормильцев, 9 трагедий семейных. И наша задача — обеспечить нулевой травматизм. Как бы это смешно не выглядело, нам говорят, что мы никогда не достигнем нулевого травматизма, но мы для себя задачу поставили. Мы хотим дойти до каждого работодателя и чтобы каждый работодатель прочувствовал ответственность, — говорит Марат Гафаров.
«Безопасное» сельское хозяйство
В среднем, на 1 000 работающих приходится 0,7 пострадавших — это один из лучших показателей в ПФО. Но по словам Марата Гафарова, сравнивать Татарстан с соседними регионами, где слабо развито строительство, производство и сельское хозяйство — неуместно. Ведь именно в этих сферах больше всего пострадавших: в республике 37% травм приходится на строительство, еще 49% — на обрабатывающее производство.
— Несмотря на снижение в 2016 году на 10 процентов уровня производственного травматизма, этот показатель еще высокий. Мы всегда приводим в пример сельскохозяйственную отрасль. В прошлом году не было случаев со смертельным исходом, такая же тенденция сохраняется в этом году. Данная отрасль одна из самых травмоопасных, но, благодаря широкой информационной работе и серьезном контроле работников, сформировалось ответственное отношение к трудовой дисциплине, — рассказывает первый заместитель министра труда, занятости и социальной защиты Татарстана Марат Гафаров.
Марат Гафаров: «Последний случай, связанный со спецодеждой, был в конце прошлого года на Казанском пороховом заводе. Там просто покупались синтетические халаты и на них выдавались сертификаты. Практически, из-за маленькой искры предприятие понесло большие убытки».
Работники отказываются носить средства индивидуальной защиты
По традиции, несчастные случаи происходят из-за «воздействия движущихся предметов», падения с высоты и при ДТП. Еще одна причина производственного травматизма — некачественная спецодежда. Она стоит дорого, и не каждый работодатель готов выделять на нее крупные средства. В среднем на российского работника тратится около 6 тысяч рублей в год. Для сравнения — в европейских странах цифра выше в четыре раза.
— Последний случай, связанный со спецодеждой, был в конце прошлого года на Казанском пороховом заводе. Там просто покупались синтетические халаты и на них выдавались сертификаты. Практически из-за маленькой искры предприятие понесло большие убытки. Из-за 500 рублей, миллионные убытки! Когда это начинаешь сравнивать, начинаешь понимать к чему это может привести, — рассуждает первый заместитель министра труда, занятости и социальной защиты Татарстана Марат Гафаров.
Оборотная сторона медали в том, что предприятия покупают средства индивидуальной защиты, но работники отказываются их носить.
— Сколько бы мы их не покупали, сколько бы мы их не выдавали, если работник применять не хочет, то и не будет. Мы начинаем обучать каждого работника применять средства индивидуальной защиты со дня устройства на работу. Его знакомят с профессиональными рисками, говорят о последствиях и рассказывают о средствах защиты, но не все люди ходят защитить здоровье почему-то. И как правило, отработав 30 лет, человек теряет какую-нибудь функцию — или слух или зрение, или еще что-то, — говорит начальник отдела охраны и гигиены труда ПАО «КАМАЗ» Ольга Баланцева.