Опрос предпринимателей: нужен ли на работе перерыв на спорт

Заместитель министра спорта Татарстана Айрат Ахмеров рассказал, что на заводах и предприятиях Татарстана планируется ввести фитнес-зарядку. Государственная Дума России инициативу поддержала. Поддерживаете ли вы эту инициативу? Если нет, то почему? Как фитнес-зарядки могут отразиться на сотрудниках? И как именно можно организовать фитнес-зарядку в компании?

• 

  Рим Сафиуллин директор компании «Генезис групп»

  Мы давно практикуем фитнес-зарядки, поэтому инициативу приветствуем. У нас фитнес-зарядки по очереди проводят все сотрудники. Между ними присутствует элемент соревнования: какие виды зарядок может сотрудник узнать и нам показать. Последнее, что мы сейчас практикуем, — это зарядка в стиле цигун. Такие упражнения позволяют быстро привести в порядок внутреннюю силу, отвлечься от рутины и после отдыха вернуться к своим задачам. Зарядки проводим минимум два раза в день: в 11 и 15 часов.

• 

  Марат Валиуллин директор «Первая упаковочная компания»

  Инициативу поддерживаю. Производственная зарядка в обязательном порядке была включена в рабочий график в советское время. Я готов и на своем предприятии проводить занятия фитнесом. Для этого надо провести разъяснительную работу с персоналом, рассказать, что они будут меньше уставать, болеть. Я думаю, многие с энтузиазмом воспримут такую идею.

• 

  Олег Стерлядев директор федеральной сети пекарен «Добропек»

  Нет минусов от занятий спортом, но принимать решение о фитнес-зарядке на законодательном уровне — абсурд. Государственная дума должна более глобальными вопросами заниматься. Это хорошая инициатива, поскольку спортом люди должны заниматься, так как спорт — залог здоровья. Но каждый сам для себя решает, как это делать. Я за то, что компании стимулируют сотрудников заниматься спортом, оплачивают абонементы в тренажерный зал. А вводить фитнес-зарядку на производстве или нет, каждый должен решать для себя сам.

• 

  Виктор Никитин генеральный директор ООО «Бипиум»

  В целом инициативу поддерживаю, но она не должна преподноситься в ультимативной форме, а воспитываться в компании на уровне культуры. Фитнес-зарядку не нужно проводить в рамках законодательных норм. Инициатива должна исходить от руководства и постепенно приживаться в компании. Зарядка на производстве или в офисах, когда люди постоянно работают в одном положении, приятна для здоровья и мозговой деятельности. Я бы хотел у себя в компании ввести фитнес-зарядку и после вашего звонка подумаю об этом.

• Раис Гареев генеральный директор ООО «Строительные подъемные машины»

  Им в Госдуме совсем заниматься нечем, похоже. Нам бы от курения народ отучить сначала. У меня на производстве физический труд, и народ больше заряжаться, наверное, не захочет. Фитнес-зарядка будет интересна офисному планктону. Хотя я был на крупном заводе в Корее, где в 8.00 весь завод вместе с директором выходит на зарядку.

• 

  Александр Храмихин директор «Соло»

  Мы фитнес-зарядку не стали бы вводить, потому что у нас не производственная организация, а торговая. Сотрудники не выполняют однотипные операции. Я считаю, что инициатива с фитнес-зарядкой интересная, главное, чтобы это не превращалось в «обязаловку». Если человек отказывается, то нет смысла его заставлять.

• 

  Азат Ислаев владелец «Гурмэ групп»

  Фитнес-зарядку надо проводить на производстве, в ней нет ничего плохого. Люди должны заботиться о своем здоровье, а там, где они несознательно к нему относятся, надо подсказать им. Я видел, как в Китае повсеместно занимаются спортом, и это впечатляет. У нас были мысли ввести в компании зарядку. Если это станет общегосударственным трендом, то мы вольемся в это движение с удовольствием.

• 

  Гузель Хисматуллина руководитель компании «Тимсофт»

  В нашей компании проводятся зарядки, их инициировали сами сотрудники. Они же их организуют. Производственная зарядка раньше проводилась в советское время. Мне нравится, когда ее поддерживают не только сверху, но и снизу. Хотелось бы, чтобы здоровый образ жизни поддерживали сами компании, чтобы люди занимались с желанием. Интерес государства к здоровому образу жизни — это всегда хорошо, главное, чтобы не было перегибов на местах.